Casting Comparse per film d’epoca con riprese fino a primi di dicembre – Friuli

Sono aperte le selezioni per comparse da inserire in un film d’epoca le cui riprese sono previste in provincia di Trieste dal 15 novembre al 6 dicembre 2025.

La produzione ricerca uomini e donne maggiorenni con caratteristiche specifiche.

  • Per quanto riguarda le donne, sono richiesti: assenza di gel alle unghie, assenza di meches o tinte non naturali e assenza di tatuaggi visibili
  • Gli uomini devono essere maggiorenni, avere un’altezza non superiore ai 184 centimetri ed essere disponibili a eventuali tagli di barba, baffi e capelli. Anche per loro è richiesta l’assenza di tatuaggi visibili.

Per proporsi, inviare email all’agenzia che se ne occupa all’indirizzo: galaxia.comparse@gmail.com  allegando tre fotografie recenti: primo piano, mezzo busto e figura intera.

I candidati interessati devono inviare una mail  indicando come oggetto “Candidatura Film d’Epoca – Cognome Nome”.

Nel testo della mail è necessario inserire: nome e cognome, data e luogo di nascita, indirizzo di residenza o domicilio, recapito telefonico e misure aggiornate (altezza, taglia di giacca e pantaloni, numero di scarpe).

Selezione addetto amministrativo in Area Risorse Umane per Teatro Stabile del Veneto

La Fondazione Teatro Stabile del Veneto  intende procedere all’assunzione della seguente figura:

  • 1 impiegato/a a tempo indeterminato con qualifica di 3° livello, a cui affidare l’incarico di addetto
    amministrativo in Area Risorse Umane.

La posizione da coprire prevede il supporto nello svolgimento delle seguenti attività:

  • Gestione amministrativa del personale: assunzioni, cessazioni e proroghe, variazioni
    contrattuali, comunicazioni obbligatorie; predisposizione e aggiornamento anagrafiche
    dipendenti; raccolta e controllo presenze, gestione ferie, permessi e malattie; monitoraggio
    scadenze contrattuali e adempimenti normativi
  • Payroll: preparazione delle buste paga (in collaborazione con il consulente del lavoro e/o
    con lo studio elaborazione paghe) e predisposizione dei dati per la liquidazione delle
    retribuzioni; verifica della correttezza degli elementi e dei conteggi delle buste paga in
    relazione ai CCNL e CCA applicati e alle aliquote dei contributi assistenziali e previdenziali
    vigenti
  • Contabilità del personale: rilevazioni scritture contabili relative al personale, esportazione
    dei contabili per la registrazione nel sistema contabile aziendale
  • Analisi e reporting: preparare ed analizzare report HR e statistiche sul personale per
    supportare il management nelle decisioni strategiche dell’ente riguardo al personale
  • Development: supporto all’area nella realizzazione di percorsi formativi necessari per lo
    sviluppo di nuove competenze e il consolidamento di quelle esistenti; supporto alle attività
    di welfare aziendale, valutazione del personale e clima organizzativo
  • Selezione del personale: supporto nell’organizzazione delle selezioni (pubblicazione
    annunci, screening CV, convocazione colloqui)
  • Applicazione processi HR: interazione con le altre aree dell’ente per facilitare il
    coordinamento delle attività legate alla gestione delle risorse umane.

La compilazione e l’invio telematico della domanda dovranno avvenire entro e non oltre il termine perentorio delle ore 12:00 del giorno 20 novembre 2025.

Per scaricare l’intero bando, visualizzare tutte le informazioni e candidarsi, cliccare qui

Bando aperto per l’assunzione a tempo indeterminato di 12 macchinisti al Teatro Alla Scala

La Fondazione Teatro alla Scala ricerca tecnici di palcoscenico, Macchinisti da inserire a tempo indeterminato all’interno della Direzione Tecnica:

Requisiti richiesti:

  • Diploma di scuola secondaria di primo grado
  • Idoneità fisica alla mansione. L’assunzione è subordinata al superamento della visita medica, che verrà predisposta su indicazione della Direzione della Fondazione Teatro alla Scala

I candidati interessati dovranno presentare la propria candidatura, allegando il curriculum vitae, tramite la piattaforma accessibile dal sito www.teatroallascala.org , nel menù “lavora con noi/bandi”. È necessario registrarsi e seguire la procedura guidata entro e non oltre il 10 dicembre 2025.
Al termine dell’invio della domanda, il sistema genererà una mail di conferma dell’avvenuta iscrizione alla selezione.

La Fondazione Teatro alla Scala declina ogni responsabilità per eventuali problemi tecnici o informatici che possano impedire il corretto inoltro della candidatura.

Tutti i curriculum ricevuti saranno valutati e i candidati maggiormente in linea con i requisiti saranno convocati per le prove d’esame.

La Commissione predisporrà inoltre una graduatoria valida per future assunzioni a termine di personale aggiunto, da utilizzare dopo l’esaurimento della graduatoria di anzianità vigente.

Per ulteriori informazioni e candidarsi, cliccare qui al sito ufficiale del Teatro

Riaprono i casting per partecipare al Reality Rai “Il Collegio 10” Si cercano nuovi partecipanti

“Il Collegio” è uno dei programmi televisivi più originali e seguiti della televisione italiana degli ultimi anni. Prodotto da Rai e trasmesso su Rai 2, il docu-reality porta un gruppo di adolescenti contemporanei a immergersi, per alcune settimane, nella vita quotidiana di un collegio di epoche passate, ricostruito con cura per offrire un’esperienza formativa e al tempo stesso profondamente televisiva.

Il format si basa su un presupposto semplice ma efficace: prendere ragazzi di oggi  abituati a smartphone, social network, libertà personali e stile di vita moderno e catapultarli in un contesto scolastico rigidissimo, tipico dell’Italia di metà Novecento. Ogni edizione è ambientata in un anno diverso: dagli anni ’60 ai coloratissimi anni ’80, fino agli anni ’90.

Gli studenti devono adattarsi a regole severe: niente tecnologia, divise obbligatorie, orari rigidi, lezioni impegnative e un sistema disciplinare che non concede compromessi. Il confronto tra la mentalità giovanile attuale e la realtà del passato genera situazioni divertenti, conflitti, momenti di crescita e persino commozione.

Uno degli elementi chiave del successo del programma è la presenza di insegnanti e sorveglianti che incarnano alla perfezione il rigore educativo dell’epoca. Non si tratta soltanto di “personaggi televisivi”, ma di veri e propri guide per i ragazzi, capaci di mettere alla prova le loro capacità e far emergere dinamiche personali e di gruppo.

Il contrasto tra l’autorevolezza del corpo docente e lo spirito ribelle degli adolescenti genera parte della narrazione più apprezzata dal pubblico.

Nonostante il tono leggero e le situazioni spesso comiche, “Il Collegio” si distingue per la sua dimensione educativa e sociologica. I ragazzi, privati delle abitudini moderne, si trovano costretti a:

  • riscoprire la comunicazione diretta e non mediata dai social
  • confrontarsi con responsabilità e conseguenze
  • imparare il valore del rispetto e della collaborazione
  • riflettere sulle differenze tra generazioni

Molti partecipanti, infatti, raccontano di essere usciti dal programma con una maggiore consapevolezza di sé, dei propri limiti e delle proprie potenzialità.

Fin dalla sua prima edizione, “Il Collegio” ha conquistato milioni di spettatori, diventando un fenomeno soprattutto tra i più giovani. Paradossalmente, il programma che vieta l’uso dei social ai partecipanti è uno dei più commentati proprio su Instagram, TikTok e X, dove le frasi iconiche, le sfide e le reazioni degli studenti diventano immediatamente virali.

“Il Collegio” rappresenta un perfetto equilibrio tra intrattenimento, nostalgia e riflessione. Il suo punto di forza sta nel raccontare l’adolescenza attraverso un esperimento unico nel suo genere, capace di mettere in luce fragilità e punti di forza delle nuove generazioni.
In un panorama televisivo spesso ripetitivo, il programma continua a distinguersi come uno dei format più freschi e significativi degli ultimi anni.

Sono quindi riaperti i casting, per la nuova edizione, che sarà la numero 10. Per proporre i ragazzi è possibile collegarsi al sito ufficiale della produzione e compilare il form online dedicato, cliccando qui

Casting attori per docufiction dedicata alla storia di una nota azienda – Marche

L&G Film Studios ha annunciato l’apertura di un casting per la preparazione di una docufiction dedicata alla storia di un’azienda di rilievo del territorio fanese.

Nello specifico si cercano:

  • Attori tra i 30 e i 45 anni

Le riprese si svolgeranno a Fano e richiederanno la disponibilità dei candidati per una sola giornata, prevista il 24 oppure il 29 gennaio, a seconda del ruolo assegnato.

Il compenso è fissato tra i 250 e i 300 euro lordi giornalieri, con spese di trasporto e vitto coperte dalla produzione.

Requisito importante: Essere residenti, o stabilmente presenti, nelle Marche.

Le candidature dovranno essere inviate entro il 30 novembre 2025 all’indirizzo email: casting@lgmediacompany.com , indicando nell’oggetto “Casting – Pesaro – Nome Cognome”.

I partecipanti dovranno allegare una foto in primo piano, una a figura intera, un curriculum artistico in formato PDF, la città di residenza e la propria disponibilità nelle date indicate.

I profili ritenuti idonei verranno successivamente convocati per la realizzazione di un self-tape. La produzione invita a presentare candidatura solo se effettivamente disponibili nelle giornate previste.

Casting aperti per film “Racconto Crudele” prodotto da Verdiana s.r.l. e RED Film s.r.l

Per film dal titolo “Racconto Crudele”.  opera prima di Mateo Zoni, anche collaboratore del regista Gianni Amelio, si cercano interpreti.

Si cercano:

  • Due interpreti femminili e due maschili, di età compresa tra i 18 e i 24 anni, per i ruoli principali. Sono benvenute persone di qualunque identità di genere.

Requisiti richiesti:

  • Volti autentici: particolare interesse per candidati con esperienze di vita intense, non convenzionali, o che abbiano affrontato percorsi difficili, anche estremi
  • Disciplina, ampia disponibilità, puntualità e affidabilità
  • Non è necessaria alcuna esperienza pregressa nella recitazione

Importante (pena l’esclusione): nell’oggetto della mail indicare la città di provenienza e il numero di cellulare.

La selezione si articolerà in due fasi:

  • Invio di un self-tape di presentazione
  • Successiva convocazione, riservata esclusivamente ai candidati selezionati, presso il Teatro delle Briciole di Parma

Il lavoro prevede retribuzione.

Inviare candidatura con il self-tape all’indirizzo email: raccontocrudelecasting@gmail.com

Casting attrice protagonista per nuova produzione della Compagnia teatrale Il TaRdì

La compagnia teatrale Il TaRdì apre la selezione per un’attrice protagonista in vista di una nuova produzione inserita nella stagione 2025/2026.

Il profilo richiesto è il seguente:

  • Attrice con età scenica compresa tra i 18 e i 30 anni, dotata di dizione chiara ed esperienza nel teatro di prosa. Indispensabile la disponibilità a risiedere o appoggiarsi su Roma per l’intera durata del progetto, oltre a una spiccata attitudine al lavoro di ensemble e capacità di improvvisazione.

Il lavoro si svolgerà a Roma, dove si terranno sia le prove sia le repliche. La retribuzione, comprensiva di compenso fisso e periodo di prova, verrà comunicata direttamente alle candidate scelte.

Il ruolo da ricoprire è quello di una giovane donna contemporanea: un personaggio ingenuo, emotivo e versatile, capace di muoversi con naturalezza tra toni comici e momenti più intimi. Si richiede una solida presenza scenica e una buona gamma espressiva.

Il calendario prevede un periodo di prove da gennaio a marzo 2026 e due repliche già fissate per il 14 e 15 marzo 2026.

Per candidarsi Inviare entro 26/11/2025:

  • CV aggiornato
  • 2 foto (figura intera + primo piano)
  • eventuale showreel o self tape
  • contatti (email + telefono)

Invio candidature all’indirizzo email: compagniatardigrado@gmail.com  Oggetto: Casting Attrice – Roma

Selezione artisti per spettacolo “L’ultimo servo di Actor Dei canta i grandi rumori di Padre Pio”

Per lo spettacolo “L’ultimo servo di Actor Dei canta i grandi rumori di Padre Pio” che debutterà al Palladino di San Giovanni Rotondo dalla metà di aprile 2026, con una programmazione che includerà repliche sia in lingua italiana che in inglese si selezionano artisti.

La produzione prevede una serie di rappresentazioni al Palladino a partire da metà aprile, con l’intento di proporre lo spettacolo anche in inglese per raggiungere un pubblico più vasto e internazionale.

“I provini costituiscono un passaggio cruciale per definire il cast artistico e offriranno a cantanti, attori e performer la possibilità di partecipare a un progetto originale e innovativo” – comunicano gli organizzatori.

Nel corso della giornata, i partecipanti saranno valutati sia per le loro capacità interpretative sia per le competenze vocali e sceniche. Gli interessati sono invitati a presentarsi preparati ed entusiasti, pronti a contribuire alla realizzazione di un’esperienza artistica unica, che unisce musica, teatro e ricerca culturale.

Martedì 18, novembre 2025 a partire dalle ore 9,00, nella Chiesa di Sant’Orsola a San Giovanni Rotondo, si svolgerà un casting aperto per selezionare gli artisti che prenderanno parte a un ambizioso progetto teatrale-musicale

Per informazioni o per prenotare la propria partecipazione al casting, è possibile rivolgersi direttamente agli organizzatori presso la Chiesa di Sant’Orsola.

Ulteriori info cliccando qui

Canevaworld seleziona artisti per la stagione 2026 – Si cercano attori, cantanti, figuranti, e figure varie

Canevaworld Resort, punto di riferimento nazionale e internazionale nel settore dei parchi a tema e dell’intrattenimento, è alla ricerca di artisti e professionisti dello spettacolo per formare il cast artistico della stagione 2026.

Il Resort seleziona persone appassionate, talentuose e versatili, con competenze nel ballo, canto, recitazione, speakeraggio e animazione, oltre a tecnici specializzati in audio, video e luci. Saranno considerate anche abilità in acrobatica e danza aerea. L’obiettivo è inserire nuovi artisti pronti a esprimere il proprio talento in un ambiente unico, dinamico ed energico.

Figure ricercate:
Artisti dello spettacolo polivalenti (attori, ballerini, cantanti, figuranti, animatori, mascotte, performer), stunt, fonici.

Requisiti:

  • Passione e motivazione nel settore artistico
  • Attitudine al lavoro di squadra
  • Flessibilità e capacità di adattamento
  • Competenze in discipline artistiche o tecniche attinenti

Tipo di contratto
Contratto stagionale della durata di 8 mesi.
Richiesta disponibilità dal lunedì alla domenica (con un giorno di riposo infrasettimanale), per turni feriali e serali.

Il parco si trova a Lazise (VR)

Per iscriverti all’Open Day in presenza utilizza il seguente link: https://zfrmz.eu/W3M6AD2EyF41toHnf8wB